Банк "BBVA" відправляє співробітників у відпустку на 5 років

Про це повідомляє агентство "EUROPA PRESS", на яке посилається "k2kapital" .

Працівники банку можуть подати до кінця 2009 року відповідну заяву у зв'язку з особистими або професійними інтересами. В цьому випадку "BBVA" пропонує співробітникам, які відпрацьовали в банку не менше вісім років, оплату у розмірі 30% від базового річного окладу з мінімальною виплатою 12 тис. євро в рік.

Тим, хто відпрацював в "BBVA" 3 роки, нададуть можливість додаткового профнавчання протягом двох років з виплатою 6 тис. євро в рік. Останнім повинно бути не більше 35-ти років. Причому повернення на колишнє місце роботи гарантоване в обох випадках.

У тих співробітників, кого не влаштовують обидва запропоновані варіанти, є можливість продовжити роботу по скороченому графіку: 5 днів в тиждень по 5 годин або 4 дні в тиждень на повний робочий день. Скорочення заробітної плати буде пропорційне скороченню робочого часу.

Крім того, фінансова установа також передбачає тимчасові відпустки з особистих мотивів, таких, як догляд за дітьми, хоча в такому випадку відпустка оплачуватися не буде.

Підписуйся на наш Facebook і будь в курсі всіх найцікавіших та актуальних новин!